| Vi bilder ikke os selv ind, at diverse personalegoder kan
tiltrække eller fastholde dygtige medarbejdere. Intet kan nemlig
erstatte de spændende opgaver, den personlige og faglige udvikling eller inspirerende kolleger og ledere. Vi tror, at gode arbejdsforhold bliver taget for givet af den moderne medarbejder.
Paletten er bredt ud hos EG
Det er med den baggrund, vi bestræber os på at tilbyde vores kolleger attraktive forhold i deres daglige virke – og masser af uddannelses- og udviklingsmuligheder til realisering af de fremtidige ambitioner.
Mulighedernes holdeplads
EG rummer mere end 25 forretningsenheder, der alle har fokus på at sikre koncernens interne mål: Adding value to people.
Enhederne forvalter deres forretningsmæssige mål ud fra det løsningsområde, der er i den enkelte afdeling. Men alle arbej-der med det klare sigte, at vi kan give vores kunder et løfte om, at alt, hvad vi gør for dem, er: Adding value to business.
| | | |  | | | “Jeg er meget ambitiøs og vil gerne dygtiggøre mig. Det har EG lige fra starten formået at understøtte på Microsoft Dynamics University. Jeg valgte EG af flere årsager. Dels på grund af den tiltrækkende pakke af goder og de attraktive ansættelsesforhold, dels på grund af det sociale aspekt. Muligheden for at få kompetente kolleger i et anerkendt firma var det, der afgjorde sagen. Erfaring og ansvar hænger ofte sammen, men kan jo påvirkes positivt af ens egen og virksomhedens indstilling. Jeg har selv taget ansvar, og det har der været gode muligheder for at udnytte i virksomheden. EG’s tilbud om at investere i videreuddannelse, f.eks. betaling af min HD, har givet mig en solid kompetenceplatform inden for både det tekniske felt som Navision-udvikler og i håndteringen af konsulentrollen. Mulighederne for udvikling er til stede, og EG’s størrelse sikrer udfordringer, der matcher kvalifikationsniveauet.” | | | Poul Anker Gensmann
Udviklingskonsulent NAV | | FAKTA
Navn:
Poul Anker Gensmann
Alder:
28 år
Stilling:
Udviklingskonsulent NAV
Uddannelse:
Civilingeniør DTU
Ansat i EG:
2006
Karriereforløb i EG:
Dynamics University
Fritidsinteresser:
Sport | | | | |
